Becoming involved in a nonprofit group or organization involves making a commitment to a cause or movement that aims to ultimately improve a community, a group, families, or individuals. Dla tych, którzy mają głęboką pasję do robienia różnicy, zarządzanie organizacją non-profit może stanowić atrakcyjny wybór kariery.

Osoby, które zastanawiają się „co to jest zarządzanie non-profit?” mogą rozważyć realizację online Master of Public Administration stopnia, aby rozpocząć swoją podróż w tej dziedzinie.

Nonprofit Management w skrócie

Celem organizacji non-profit obejmuje pozyskiwanie funduszy na rzecz sprawy lub świadczenia usług dla społeczności lub grupy. Podstawową funkcją zarządzania nonprofit jest nadzorowanie procesów, które napędzają organizację w kierunku tych szlachetnych celów. Liczne zadania wspólnie zapewnić optymalne działanie organizacyjne, takie jak kierowanie budżetu finansowego, zarządzanie personelem i zapewnienie, że wszelkie taktyki i strategie pozyskiwania funduszy pozostają zgodne z przepisami rządowymi.

Znaczący aspekt tego, co zarządzanie nonprofit jest obraca się wokół cech przywódczych menedżera nonprofit. Zespoły zarządzania non-profit powinny być w stanie zmotywować wolontariuszy i pracowników w kierunku jednolitego celu. Bycie elastycznym i zdolnym do adaptacji jest niezbędne, ponieważ wiele organizacji non-profit składa się z wolontariuszy i nie ma regularnych pracowników. Zdolność do ustanowienia porządku i organizacji z autorytetem jest kluczowym aspektem zarządzania organizacjami non-profit.

Co robi menedżer organizacji non-profit?

Ta pozycja zazwyczaj tworzy i rozwija strategie, aby zminimalizować koszty operacyjne i zmaksymalizować pozyskiwanie funduszy. Choć pozornie podobne do strategii zarządzania korporacyjnego, strategie non-profit dążą do wytworzenia jak największej ilości funduszy, jak to tylko możliwe, na cele charytatywne organizacji, w przeciwieństwie do jej własnych zysków ekonomicznych. Osiągnięcie tego celu może przynieść znaczne korzyści dla jednostki, grupy lub społeczności w centrum misji organizacji non-profit.

Jako praca menedżera nonprofit obejmuje różnorodne obowiązki-prowadzenie operacji, świadczenie usług, pozyskiwanie funduszy i poza nimi-rola wymaga zróżnicowanego zestawu umiejętności, aby odnieść sukces.

Menedżerowie muszą mieć silne zdolności przywódcze, aby zachęcić tych w organizacji non-profit pewnie spełniać określone cele. Menedżerowie organizacji non-profit muszą również posiadać solidne umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej, aby zapewnić, że każdy aspekt procesu fundraisingowego jest wyjaśniony jasno i bez niejasności. Dodatkowo, umiejętności organizacyjne są wymagane, aby zapewnić, że menedżerowie mogą skutecznie radzić sobie z różnymi zobowiązaniami operacyjnymi i finansowymi.

Kroki do zostania menedżerem non-profit

Zaawansowana edukacja i doświadczenie w świecie rzeczywistym są kamieniami węgielnymi do kariery w zarządzaniu non-profit.

Krok 1: Zdobądź stopień

Typowo, stopień licencjata jest wymagany do wykonywania pozycji menedżera non-profit. Stopień ten może być w wielu dyscyplinach licencjackich, takich jak komunikacja, public relations, angielski, lub dziennikarstwo. Jednak niektóre pozycje wymagają stopnia magistra, który wykazuje podwyższony poziom wiedzy i umiejętności.

Programy takie jak Norwich University’s online Master of Public Administration oferują koncentrację w zarządzaniu non-profit. Program nauczania zawiera kursy takie jak administracji nonprofit i zarządzania opieką zdrowotną nonprofit, które są przeznaczone do umożliwienia studentom zbadać bardziej zawiłe elementy kariery.

Krok 2: Zdobądź doświadczenie

Większość stanowisk kierowniczych w tej dziedzinie wymagają kilku lat doświadczenia. Można to osiągnąć na wiele sposobów. Wolontariat w celu pomocy przy specjalnym projekcie lub wydarzeniu, zarówno w organizacji, jak i poza nią, to solidna metoda na zdobycie pierwszego doświadczenia i lepsze zrozumienie procesu organizacji non-profit. Praca w fundraisingu na poziomie podstawowym z odpowiedzialnością za organizowanie kampanii i wydarzeń może pomóc rozwinąć umiejętności i strategiczne myślenie, które są przydatne w zdobywaniu przyszłych stanowisk kierowniczych.

Wynagrodzenie menedżera organizacji non-profit

Według strony internetowej PayScale, mediana rocznego wynagrodzenia dla menedżera organizacji non-profit wynosi około 52 400 USD. Ta liczba stanowi medianę zakresu wynagrodzenia, że PayScale raporty mogą rozpiętość do około $ 78,000.

Several czynniki mogą mieć wpływ na zarobki wynagrodzenia. Na przykład, ci z zaawansowanym stopniem naukowym lub wieloletnim doświadczeniem w fundraisingu mogą otrzymać wyższą pensję niż ci z dyplomem licencjata lub ograniczonym doświadczeniem. Lokalizacja miejsca pracy również ma wpływ na wysokość wynagrodzenia. Pozycje w głównych miastach metropolitalnych mogą oferować wyższe wynagrodzenie niż te w regionach podmiejskich lub wiejskich.

Przyszły wzrost zatrudnienia dla menedżerów non-profit

U.S. Bureau of Labor Statistics (BLS) nie ma dedykowanej kategorii dla roli menedżera non-profit. Kojarzy to stanowisko z tymi, którzy zajmują się public relations i menedżerami ds. pozyskiwania funduszy. BLS przewiduje 9% wskaźnik wzrostu zatrudnienia od 2019 do 2029 roku w tych powiązanych dziedzinach. Jest to wyższe niż przewidywana średnia stopa wzrostu 4% dla całego zatrudnienia w USA w tym samym okresie.

Play a Critical Role in Community Outreach

As the growth projections demonstrate, now is a great time for students to consider becoming a nonprofit manager-a role that combines business savvy and a passion to help others. Dążenie do takiej ścieżki może potencjalnie prowadzić do głęboko satysfakcjonującej pozycji, która pozytywnie wpływa na życie innych ludzi.

Norwich University’s online Master of Public Administration (MPA) program oferuje kompleksowy program nauczania, który wyposaża studentów z dogłębnego zrozumienia fiskalnych, strategicznych i organizacyjnych koncepcji zarządzania-istotne elementy, które stanowią podstawę do prowadzenia kariery zarządzania nonprofit.

Norwich University’s dynamiczny program MPA online dostarcza istotne i stosowane kursy, które upoważniają studentów do pozytywnego wpływu w ich pracy i w ich społecznościach. Jeśli zastanawiasz się, co zarządzanie non-profit jest, zbadać, jak zarabianie online Master of Public Administration stopnia z Norwich University może pomóc przygotować się do roli zarządzania non-profit.

Zalecane lektury

Przegląd znaczenia administracji publicznej
Perspektywy kariery: Administracja publiczna
6 elementów administracji publicznej

Źródła:

Six Skills that Transfer Well to Nonprofit Leadership Positions, The Bridgespan Group
10 Qualities of a Good Manager in a Nonprofit Organization, Houston Chronicle
Public Relations and Fundraising Managers, U.S. Bureau of Labor Statistics
Jak rozwijać się jako lider organizacji non-profit, The Bridgespan Group
Średnia płaca menedżera programu, organizacja non-profit, PayScale

.