< Powrót do Ustaw o urlopach w Wirginii Zachodniej

Stan Wirginia Zachodnia wyznaczył kilka dni w roku kalendarzowym jako święta państwowe. Implikacje tych świąt państwowych dla pracodawców publicznych i prywatnych są omówione poniżej.

Następująca lista zawiera święta państwowe i narodowe uznawane przez Wirginię Zachodnią.

• Dzień Nowego Roku (1 stycznia)
• Martin Luther King Jr. Urodziny (3. poniedziałek stycznia)
• Dzień Prezydenta (3. poniedziałek lutego)
• Dzień Pamięci (ostatni poniedziałek maja)
• Dzień Wirginii Zachodniej (20 czerwca)
• Dzień Niepodległości (4 lipca)
• Dzień Pracy (1. poniedziałek września)
• Dzień Kolumba (2. poniedziałek października)
• Dzień Św. Day (2. poniedziałek w październiku)
• Veterans Day (11 listopada)
• Thanksgiving Day (4. czwartek w listopadzie)
• Lincoln’s Day (dzień po Thanksgiving Day)
• Christmas Day (25 grudnia)
• General Election Day

WV Code 2-2-1(a)

Jeżeli dzień ustawowo wolny od pracy przypada w niedzielę, jest ono obchodzone w następny poniedziałek. Jeśli którekolwiek z tych świąt wypada w sobotę, jest ono obchodzone w poprzedzający piątek. Kodeks WV 2-2-1(b)

Pracodawcy publiczni

Gubernator może wyznaczyć dni ustawowo wolne od pracy, na które pracownicy stanowi otrzymują płatny urlop. Komisje hrabstw mogą wyznaczyć dni ustawowo wolne od pracy, na które pracownicy hrabstw otrzymują płatny urlop. Kodeks WV 2-2-1(c) Specjalne zasady mają zastosowanie do policjantów (Kodeks WV 8-14-2a), strażaków (Kodeks WV 8-15-10a), zastępców szeryfa (Kodeks WV 7-14-17e) i funkcjonariuszy służby więziennej (Kodeks WV 7-14B-18a).

Prywatni pracodawcy

Prywatni pracodawcy w Zachodniej Wirginii nie są zobowiązani do zamknięcia w żaden z wymienionych dni świątecznych. Ponadto, pracodawcy prywatni nie muszą zezwalać pracownikom na wzięcie płatnego lub bezpłatnego czasu wolnego w te święta, ani nie muszą płacić pracownikom żadnych dodatkowych stawek wynagrodzenia, którzy pracują w te święta. Pracodawcy prywatni mogą ustanowić zasady lub praktyki przyznające pracownikom czas wolny w którekolwiek z wymienionych świąt lub zgodzić się na wypłacanie premii pracownikom, którzy pracują w te dni. Pracodawcy, którzy ustanowią takie zasady lub praktyki, mogą być zobowiązani do ich przestrzegania.

Dowiedz się więcej o ustawach dotyczących urlopów w Wirginii Zachodniej.

.