Segni di un alcolista al lavoro
C’è una grande differenza tra i segni che qualcuno è ubriaco al lavoro e i segni di alcolismo in un collega.
Quando qualcuno è ubriaco o pesantemente intossicato, di solito è facilmente riconoscibile. Può biascicare le parole, essere instabile sui piedi e agire in modo osceno. Riconoscere i segni di un dipendente o collega alcolizzato può essere molto più impegnativo perché i segnali di avvertimento sono di solito più sottili.
Segni di un dipendente o collega alcolizzato
Un collega alcolizzato probabilmente cercherà di nascondere le sue abitudini alcoliche, ma poiché il bere è così comune, è difficile sapere quando qualcuno passa la linea dal bere pesante all’alcolismo. Per rendere questa deviazione più chiara, il nostro centro di disintossicazione Treasure coast ti aiuta a imparare cosa cercare.
Alcuni possibili segnali di avvertimento di un alcolista al lavoro potrebbero includere quando il tuo collega:
- Si presenta spesso con i postumi di una sbornia
- È spesso in ritardo o del tutto assente
- Bisogna regolarmente bere al lavoro e ha più di un drink
- Bisogna al mattino o aggiunge alcol al caffè del mattino
- Puzza di alcol
- Usa mentine, profumi, o collutorio per coprire l’odore di alcol
- Nasconde l’alcol nella scrivania
- Ha gli occhi iniettati di sangue
- Dorme o è sempre stanco al lavoro
- Mancano le scadenze
- Mostra una diminuzione della produttività o della qualità del lavoro
- Negliga il proprio aspetto generale o l’igiene personale
- Sfrutta l’alcol durante il giorno
- Affronta problemi legali legati al al bere, come un DWI
- Beve eccessivamente alle riunioni di lavoro
- Ha eccessivi sbalzi d’umore o intense interazioni con gli altri
- Usa scuse o bugie per coprire le abitudini o le conseguenze del bere
- Viene a bere regolarmente dopo il lavoro
Ognuno è diverso e i problemi del bere di alcune persone saranno più evidenti di altri, ma se un collega o un dipendente mostra diversi di questi segni di alcolismo, è meglio agire in fretta.
I pericoli dell’alcolismo sul posto di lavoro
Mentre gli happy hour di lavoro e gli eventi sociali che coinvolgono l’alcol possono portare una o due persone a bere troppo, l’alcolismo sul posto di lavoro può portare a problemi seri. Può sembrare innocuo all’inizio, ma senza andare in un centro di disintossicazione dall’alcol e ottenere aiuto, i loro problemi probabilmente peggioreranno. Non solo l’individuo sta danneggiando se stesso, ma sta anche danneggiando l’azienda e i suoi colleghi.
I problemi con l’alcolismo sul posto di lavoro includono:
- Riduzione della produttività
- Uso eccessivo di assenze per malattia o ferie pagate
- Errori e scarsa capacità di giudizio
- Infortuni sul lavoro
- Mancanza di scadenze
- Le cattive abitudini si diffondono ad altri dipendenti
- Aumento tensione tra i dipendenti
- Altri dipendenti che spingono e testano i limiti
- Facendo fare brutta figura all’azienda di fronte ai clienti
- Minore professionalità
Quando questi problemi peggiorano o continuano, potrebbero finire per costare all’azienda migliaia di dollari, se non di più. Ai primi segni di un alcolista al lavoro, cerca aiuto prima che i problemi peggiorino per tutte le persone coinvolte.
Affrontare l’alcolismo sul posto di lavoro
Affrontare un alcolista al lavoro è impegnativo perché può essere difficile conoscere il tuo posto. Non volete oltrepassare i vostri limiti, ma allo stesso tempo, la vostra azienda o il vostro lavoro possono essere in gioco.
Se notate segni di alcolismo in un collega con cui siete in confidenza, potete avvicinarvi in privato e con calma alla questione. Dite loro che siete preoccupati per loro e che avete notato che sembrano un po’ spenti. Se siete il capo o il superiore dell’alcolista, potreste iniziare a notare un declino nella sua produttività o nel suo lavoro, così come lo sviluppo di alcune cattive abitudini come il ritardo. Come suo superiore, dovresti seguire le politiche disciplinari della tua azienda e rimproverarlo di conseguenza. Lasciare che i comportamenti continuino senza alcuna conseguenza è solo consentire loro di bere e probabilmente peggiorerà le cose.
Oltre a fare ciò che è meglio per l’azienda, si vuole anche fare ciò che è meglio per il dipendente. Al Banyan Detox Stuart, il nostro programma di recupero aziendale collega le aziende e i datori di lavoro con i nostri programmi di trattamento in modo che possano ottenere l’aiuto della loro forza lavoro e far tornare i loro dipendenti al lavoro sobri. Questo programma può essere particolarmente utile per coloro che lavorano in campi dove l’alcolismo e l’abuso di sostanze sono più presenti. Abbiamo anche un programma speciale che è specificamente il trattamento di dipendenza per i primi soccorritori dal momento che molte persone in questo campo lottano.