Quando si tratta di assicurarsi quell’importante offerta di lavoro per laureati, non è più sufficiente avere una buona laurea. Un’esperienza di lavoro rilevante attraverso uno stage è ora importante quanto i risultati degli esami per la tua futura carriera ed è uno degli attributi chiave ricercati dai datori di lavoro laureati.

Quando si guardano le statistiche, il motivo per cui gli stage sono buoni per gli studenti che cercano il loro primo ruolo diventa chiaro. Secondo Monster.com, l’85% delle aziende usa gli stage per reclutare ruoli a tempo pieno, con gli ex stagisti proiettati a riempire il 37% dei posti vacanti per i laureati, che salgono a un incredibile 75% per l’investment banking. Ma cosa sono gli stage, e come possono essere utili?

Che cosa comporta uno stage?

Uno stage è un periodo di esperienza lavorativa all’interno di un’organizzazione o azienda, solitamente intrapreso da studenti universitari o neolaureati. Conosciuti anche come tirocini, gli stage possono essere a tempo pieno (generalmente durante l’estate) o part-time (durante il periodo estivo), pagati o non pagati, e possono durare da una settimana a un anno, a seconda del dipartimento e dell’azienda in questione.

Con l’accento posto sulla formazione, gli stage danno agli studenti un’esperienza di vita reale del luogo di lavoro e del campo in cui sperano di entrare. Questo non solo li aiuta ad acquisire abilità lavorative critiche e a decidere se la carriera che stanno sperimentando è giusta per loro, ma permette loro anche di fare preziosi contatti di lavoro e agisce come un importante passo avanti per assicurarsi un lavoro e salire il primo gradino della scala della carriera. Scopri di più su cosa comporta uno stage.

Perché ho bisogno di fare uno stage?

Come indicano le statistiche, avere una buona laurea non è più sufficiente. Di conseguenza, sempre più laureati sono alla ricerca di un’esperienza aggiuntiva che dia loro un vantaggio quando si candidano a programmi o posizioni per laureati.

Sebbene gonfiare il tuo CV con attività extra-curricolari non sia una novità, il numero di laureati che entrano nel mercato del lavoro ogni anno significa che un’esperienza rilevante e legata al lavoro è ora un’aggiunta vitale alla tua candidatura. In molti casi, uno dei modi migliori e più accessibili per ottenere questa esperienza è attraverso uno stage. Continua a leggere per scoprire dieci modi in cui uno stage può portarti dei benefici.

L’esperienza lavorativa attraverso uno stage non è più un ‘bello da avere’ ma un ‘must-have’.

Quali sono i benefici chiave di uno stage?

Sviluppare abilità lavorative critiche

Una delle principali bellezze di uno stage è che ti darà la possibilità di fare esperienza in un vero posto di lavoro, affinando le abilità sviluppate durante la tua laurea – come il lavoro di squadra e l’analisi – al livello richiesto dal business. Ti darà anche l’opportunità di sviluppare e dimostrare nuove abilità lavorative critiche prima di esserti laureato, rendendoti una prospettiva molto più attraente per i futuri datori di lavoro.

Ottieni il vantaggio sulla concorrenza

I reclutatori di laureati vogliono vedere che hai fatto il miglio extra e che hai la passione e la spinta per acquisire competenze ed esperienze al di fuori della classe. Per combattere questo, molti laureati informati stanno intraprendendo non solo uno ma più stage, dando loro una vasta gamma di competenze ed esperienza di più aziende e dipartimenti, il che fa appello ai potenziali reclutatori.

Con la concorrenza più dura che mai, se vuoi ottenere il vantaggio sui tuoi compagni di classe, intraprendere almeno uno stage è meno una questione di “Perché dovrei?”

Raggiungere voti più alti

Alcuni studi suggeriscono che le abilità e l’esperienza acquisite durante i tirocini e gli stage aiutano i laureati a raggiungere voti complessivi più alti nei loro esami, dandoti una comprensione approfondita dei principi e delle idee apprese durante la tua laurea, da cui puoi attingere quando fai gli esami.

Per di più, anche se alcuni stage non contano per la tua laurea, molte università offrono esperienze di lavoro e tirocini che contano come percentuale del tuo voto complessivo, aiutandoti ad acquisire una preziosa esperienza e ad ottenere voti migliori.

Rete, rete, rete

Uno dei maggiori vantaggi di fare uno stage è l’opportunità di costruire connessioni con professionisti e figure di spicco nel settore e nell’azienda che hai scelto. Esegui bene, e queste connessioni possono aiutarti in una moltitudine di modi, dal tenerti in mente per opportunità future a fornire quella referenza o lettera di raccomandazione importantissima per un ruolo da laureato, un MSc o uno stage aggiuntivo.

Quando ti sviluppi nella carriera che hai scelto, possono anche servire come connessioni commerciali vitali nel tuo ‘piccolo libro nero’ – un requisito comunemente pubblicizzato per molti ruoli, particolarmente nel campo dei media.

Assicurati il futuro impiego

I tirocini possono fungere sia da audizione prolungata che da formazione sul lavoro per un ruolo a tempo pieno, con molti studenti che si assicurano un futuro impiego grazie ai loro stage prima ancora di essersi laureati. Anche se il tuo stage non si traduce immediatamente in un ruolo a tempo pieno, molti datori di lavoro preferiscono assumere stagisti collaudati piuttosto che nuovi candidati, e ti terranno in considerazione per le opportunità che si presenteranno, o ti raccomanderanno alla loro rete di conoscenze.

Prova prima di comprare

Se sei cresciuto sognando una vita da banchiere d’investimento o ingegnere all’avanguardia, è facile diventare cieco ad altre opportunità di carriera. Uno stage non solo ti dà l’opportunità di acquisire le competenze e l’esperienza di cui avrai bisogno per fare il primo passo nella carriera che hai scelto, ma ti darà anche un’esperienza reale della stessa, aiutandoti a decidere se le tue aspirazioni corrispondono alla realtà.

Intraprendendo più stage, avrai anche la possibilità di provare diverse compagnie e aree del settore che hai scelto, dandoti le conoscenze per prendere una decisione informata sul miglior dipartimento e compagnia per te.

Esplora strade inaspettate

Ci sono stage in ogni settore immaginabile, dalle risorse umane all’investment banking. Se sei indeciso sul campo in cui vuoi entrare, gli stage possono darti la possibilità di provare ruoli, dipartimenti e industrie che non hai mai considerato, il che può aiutarti a restringere le tue opzioni, o anche ad aprire un percorso di carriera completamente nuovo.

Acquistare esperienza oltre i libri di testo

Anche se la tua laurea ti insegnerà casi di studio e concetti utili per la tua futura carriera, niente batte la vera esperienza lavorativa. Non solo ti permette di vedere e mettere in pratica ciò che hai imparato, ma ti espone anche a situazioni e problemi unici al di là di quelli insegnati nei libri di testo.

Come risultato, ti insegna le tue reazioni e abilità in una varietà di situazioni diverse – aiutandoti a identificare e costruire sui tuoi punti di forza e a migliorare i punti deboli – tutto ciò è inestimabile per la tua futura carriera.

Evitare lo shock culturale da Uni-To-Work

Il primo anno di lavoro a tempo pieno può essere un po’ uno shock culturale. Dalla battaglia apparentemente infinita per assicurarsi un impiego alle lunghe ore di lavoro non negoziabili e la fatica del pendolarismo quotidiano, il primo anno di ‘libertà’ può far rimpiangere anche al laureato più ottimista i giorni delle lezioni alle 9 del mattino e le multe in biblioteca.

Dandoti un assaggio della vita nel campo che hai scelto, uno stage non solo ti dà le connessioni e l’esperienza di cui hai bisogno per assicurarti un ruolo da laureato (aiutandoti così ad evitare l’interminabile caccia al lavoro), ma ti dà anche un’idea migliore di cosa aspettarti e ti aiuta a diminuire lo shock di entrare in un lavoro a tempo pieno.

Si guadagna mentre si impara

Anche se gli stage non pagati rimangono un argomento di grande dibattito, gli stage pagati esistono, mentre molti altri offrono un’indennità di formazione non tassata che copre spese come il viaggio e il cibo. Mentre ogni lavoro offre competenze trasferibili, come il lavoro di squadra, la risoluzione dei problemi e la gestione dei contanti, gli stage pagati ti danno l’opportunità di guadagnare (a volte bene) mentre impari competenze vitali per la tua futura carriera.

Inoltre, molti stage o tirocini si svolgono durante le vacanze estive, assicurandoti che non si scontrino con gli impegni di studio o di lavoro.