Williams-Steiger Occupational Safety and Health Act of 1970 (84 Stat. 1590 et seq., 29 U.S.C. 651 et seq.) částečně vyžaduje, aby každý zaměstnavatel, na kterého se zákon vztahuje, poskytoval svým zaměstnancům zaměstnání a pracoviště, které jsou prosté rozpoznaných rizik, která způsobují nebo mohou způsobit smrt nebo vážné fyzické poškození jeho zaměstnanců. Zákon rovněž vyžaduje, aby zaměstnavatelé dodržovali normy bezpečnosti a ochrany zdraví při práci vydané podle tohoto zákona a aby zaměstnanci dodržovali normy, pravidla, předpisy a nařízení vydané podle tohoto zákona, které se vztahují na jejich vlastní jednání a chování. Zákon zmocňuje ministerstvo práce k provádění inspekcí a k vydávání citací a návrhů sankcí za údajná porušení. Zákon podle § 20 písm. b) rovněž zmocňuje ministra zdravotnictví, školství a sociálních věcí k provádění inspekcí a k výslechům zaměstnavatelů a zaměstnanců v souvislosti s výzkumem a dalšími souvisejícími činnostmi. Zákon obsahuje ustanovení o rozhodování o porušeních, lhůtách stanovených pro odstranění porušení a navrhovaných sankcích komisí pro kontrolu bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, pokud je napadne zaměstnavatel nebo zaměstnanec či oprávněný zástupce zaměstnanců, a o soudním přezkumu. Účelem této části 1903 je stanovit pravidla a obecné zásady pro prosazování ustanovení zákona o inspekci, citacích a navrhovaných sankcích. V situacích, kdy tato část 1903 stanoví obecné zásady prosazování spíše než hmotněprávní nebo procesní pravidla, mohou být tyto zásady za určitých okolností změněny, pokud ministr nebo jím pověřená osoba rozhodne, že alternativní postup by lépe sloužil cílům zákona.

.