Salário Mínimo

Salário Mínimo atual do Wyoming é $5,15.

Para mais informações sobre as leis de salário mínimo do Wyoming, visite nossa página sobre as leis de salário mínimo do Wyoming, que inclui tópicos como salário mínimo, salário mínimo de gorjeta, compartilhamento de gorjeta e agrupamento, e salários sub-mínimos.

Tópicos relacionados cobertos em outras páginas incluem:

• Tempo compensatório (horas trabalhadas)
• Salário mínimo e isenções de horas extras

Tempo extra

As leis trabalhistas do Wyoming não têm leis que regulem o pagamento de horas extras. WY Departamento de Serviços de Mão de Obra FAQ. As leis federais de horas extras são aplicáveis. Veja FLSA: Horas extras para mais informações sobre os requisitos de horas extras.

Salários prevalecentes

Em certas circunstâncias, os empregadores no Wyoming podem ser obrigados a pagar aos residentes as taxas salariais estabelecidas pelas taxas e regras salariais federais ou estaduais prevalecentes. As taxas salariais prevalecentes podem ser diferentes das taxas salariais mínimas padrão do estado. Os empregados podem ser elegíveis aos salários prevalecentes se trabalharem em projetos de construção financiados pelo governo federal ou estadual ou se executarem determinados serviços do governo federal ou estadual. Veja Wyoming Prevailing Wages, Davis-Bacon and Related Acts, McNamara-O’Hara Service Contract Act (SCA), e Walsh-Healey Public Contracts Act (PCA) para mais informações sobre salários prevalecentes.

Meals and Breaks

As leis trabalhistas do Wyoming não têm nenhuma lei que exija que um empregador forneça um período de refeição ou intervalos para os empregados, portanto, a regra federal se aplica. A regra federal não exige que um empregador forneça um período de refeição (almoço) ou intervalos. Entretanto, se um empregador optar por fazê-lo, intervalos, geralmente do tipo com duração inferior a vinte (20) minutos, devem ser pagos. Os períodos de refeição ou almoço (geralmente trinta (30) minutos ou mais) não precisam ser pagos, desde que o empregado esteja livre para fazer o que desejar durante o período de refeição ou almoço. WY Dep. de Emprego FAQs.

Vacation Leave

Informações sobre as leis de férias do Wyoming podem agora ser encontradas na nossa página de Leis de Férias do Wyoming.

Sick Leave

Informações sobre as leis de férias do Wyoming podem agora ser encontradas em nossa página de leis de férias do Wyoming.

Soliday Leave

Informações sobre as leis de férias do Wyoming podem agora ser encontradas em nossa página de leis de férias do Wyoming.

Licenças do júri

Informações sobre as leis de férias do júri do Wyoming podem agora ser encontradas em nossa página de leis de férias do Wyoming.

Licenças do júri

Informações sobre as leis de férias do Wyoming podem agora ser encontradas em nossa página de leis de férias do Wyoming.

Pagamento de indenização

As leis trabalhistas do Wyoming não exigem que os empregadores forneçam aos funcionários indenização por demissão. Se um empregador optar por fornecer indenização por demissão, ele deve cumprir com os termos de sua política estabelecida ou contrato de trabalho.

Desemprego

Em determinadas circunstâncias, os residentes do Wyoming podem ser elegíveis ao subsídio de desemprego enquanto eles procuram outro emprego. Você é obrigado a certificar que você está desempregado semanalmente para receber estes benefícios. Veja Wyoming State Unemployment Benefits.