Wanneer interviewers vragen: “Who are your heroes?”, proberen ze niet met je een wandeling door het verleden te maken. Waar ze echt naar vragen, zijn uw invloeden.

Het soort held dat u bespreekt, kan u in een bepaald licht stellen, dus het is belangrijk dat u uw antwoord op deze vraag verstandig formuleert.

Punten om te benadrukken

Bij het goed beantwoorden van vragen over uw helden, zijn er een paar punten die u moet benadrukken.

• Beschrijf duidelijk uw helden en uw relatie tot hen.
• Leg uit waarom zij je helden zijn.
• Deel hoe ze je leven, beslissingen, carrièrepad, enz. hebben beïnvloed.
• Maak een verband tussen je helden en de baan waarvoor je solliciteert.
• Geef een duidelijk en beknopt antwoord en toon een oprechte band.

Fouten die je moet vermijden

Het correct beantwoorden van deze vraag kan lastig zijn. Hier zijn een paar fouten die je moet vermijden.

• Breek je antwoord niet af door alleen een naam te noemen.
• Niet te gedetailleerd ingaan op je helden en uitleg.
• Vermijd het delen van een waslijst aan helden; geef er een of twee en deel hun overeenkomstige kenmerken.
• Focus niet op verschillende kenmerken die niet in verband kunnen worden gebracht met de functie.

Het is van cruciaal belang dat je een evenwicht vindt tussen de invloed van je held en hoe hun kenmerken zich verhouden tot de functie.

Voorbeeldantwoord

Een sterk voorbeeldantwoord zou als volgt kunnen klinken:

Mijn helden zijn mijn grootmoeder en grootvader. Zij hebben mijn moeder geholpen mij op te voeden en waren geweldige rolmodellen. Mijn grootmoeder was zeer georganiseerd en detail-georiënteerd, hield het huis altijd schoon en gastvrij, en mijn grootvader was een hardwerkende, toegewijde werknemer die er prat op ging alles te geven en elke taak die hij zich had gesteld tot een goed einde te brengen. Ik probeer diezelfde eigenschappen in alle aspecten van mijn leven uit te stralen, en ik zou graag de kans krijgen om dat in deze functie te doen.

Zorg ervoor dat je antwoord beknopt is met een sterke ondersteuning, en koppel het aan de functie. Je zult niet alleen de vraag goed beantwoorden, maar ook het respect van de interviewer kunnen winnen.