会社の節目や記念日を祝ってチームを団結させる、独創的な感謝のアイデアです。

誕生日、記念日、休日-これらのイベントが毎年カレンダーに丸印で表示されるのには理由があります。人生の重要な瞬間に意味を与え、マイルストーンをマークし、大切な人たちとつながることができるからです。 ですから、あなたの会社の業績は、人生の重要なイベントと同じように祝う価値があるのです。 チームの記念日やマイルストーンを祝うことで、従業員は協力的な努力によって団結し、その努力が会社の成功にどれほど貢献しているかを確認することができます。

しかし、会社のお祝いが毎年同じでは、従業員の関心を引きつけることは非常に困難です。

会社の記念日を家族で楽しむ
大切な人に自慢してもらいたいから、会社の記念日に友人や家族を招待するのはとても良いことです。 天気がよければ、バーベキューやアイスクリームコーン、ライブエンターテイメント、子供用のバウンシーキャッスルなどを用意して、外で盛り上がりましょう！

遊園地でスリリングな一日を過ごす
最近、職場が元気がないと感じていませんか？ 社員がオフィスからジェットコースターに乗ることで、職場に刺激を与えてみてはいかがでしょうか。

記念ビデオを作る
1年の間に、誰かに頼んで、オフィスでの重要な瞬間や日常の瞬間を写真やビデオに撮ってもらいましょう。

社内借り物競争をする
もっとアクティブにお祝いをしたい社員がいるなら、社内借り物競争を検討してみてください。 写真を使ったハントは、手間がかからないので、この機会に特におすすめです。 次の重要な記念日には、会社のオリジナルグッズをデザインして、パーティーの席で従業員にプレゼントしましょう。 また、この記念日をきっかけに、ユニークな記念ロゴやスローガンを作成することもできます。

オフィス表彰式を開催する
華やかなオフィス表彰式を開催して、チームにVIP待遇を与えてあげましょう。 ユニークなカテゴリー（「勤続最多」や「ベスト・ミーティング・ノートテイカー」など）を設け、レッドカーペットを敷いて、受賞候補者にオリジナルの賞品と賞金を贈呈しましょう。

バーチャルリアリティの世界に入り込む
バーチャルリアリティの機器をレンタルするか、地元のVR施設に連れて行って、チームメンバーに忘れられない体験をさせてあげましょう。

テーマ別のパーティーを開く
オフィスを離れても、記念日パーティーを思い出深いものにすることは可能です。 好きな映画や本、テレビ番組など、テーマのアイデアを従業員に投票し、上位にランクインしたテーマを使って、装飾や料理、仮装コンテスト、トリビアクイズなどに影響を与えます。

社員をウェルネス・デイでもてなす
オフィス内でウェルネス・デイを行うなら、どんなアクティビティを楽しみたいか、社員にアンケートを取ってみましょう。 朝は朝食と一緒にインストラクションの講義、昼はマッサージ、夜はサンデーバーとダンスレッスンと決めているかもしれません！

会社の目的に合わせてパーティーを計画する
当社の調査結果によると、世界中の社員のうちわずか66％しか組織から目的意識を持っていないことが判明しました。

パズルルームでチームのスキルを試す
パズルルームや脱出ゲームでは、社員が素晴らしい時間を過ごしながら、チームとしてのスキルを磨くことができるユニークな体験を提供します。

屋外で祝う
チームの成果を祝うには、従業員を外に連れ出して新鮮な空気を吸うのがよいでしょう。 アーチェリー場に行ったり、ロッククライミングをしたり、ペイントボールで競争したり、手斧投げに挑戦したり、爽快な一日の後はカジュアルなピクニックでくつろぎましょう。 これは、チームを祝い、会社を動かしている人たちを顧客に紹介する素晴らしい方法です

。