Le philanthrope Harvey Najim de San Antonio s’est engagé à donner à l’Université du Texas à San Antonio 3 millions de dollars pour aider plus d’étudiants à accéder à des stages et à d’autres expériences pratiques dans leurs domaines d’études.

L’UTSA utilisera ce don pour créer le Harvey E. Najim Innovation and Career Advancement Center, qui mettra les étudiants en relation avec des entreprises et des organisations communautaires désireuses de travailler avec eux.

La vice-présidente principale des affaires académiques, Heather Shipley, a déclaré que la majorité du financement sera utilisée pour fournir aux étudiants des chèques de salaire ou des bourses pendant qu’ils participent au programme.

« Nos étudiants peuvent maintenant assumer ces types d’expériences où peut-être (avant) ils auraient eu l’impression qu’ils ne pouvaient pas avoir cette opportunité, parce qu’ils devaient travailler ailleurs », a déclaré Shipley, qui supervise l’initiative Classroom to Career de l’UTSA.

Les stages non rémunérés peuvent être un obstacle majeur pour les étudiants qui ont besoin de travailler tout en allant à l’école.

Shipley a déclaré qu’un peu plus d’un tiers des étudiants de premier cycle de l’UTSA participent actuellement à des stages, des recherches, des études à l’étranger ou d’autres types d’apprentissage par l’expérience.

L’objectif de l’initiative Classroom to Career est d’assurer que 75% des étudiants de premier cycle participent à l’apprentissage par l’expérience d’ici 2028.

L’aînée de l’UTSA, Andrea Avilés, aide l’université à développer le centre de la manière la plus utile pour les étudiants. Elle a déclaré qu’elle aurait souhaité qu’il existe plus tôt.

« Je sais ce que c’est que d’être un étudiant à la recherche d’opportunités et de ne pas avoir beaucoup de conseils. Et donc je pense que c’est une (super) opportunité pour les étudiants d’avoir, comme, un bon tremplin », a déclaré Avilés.

Avilés a dit qu’elle a trouvé une expérience de stage par elle-même alors qu’elle fréquentait l’Université St. Mary’s. Elle a été transférée à l’UTSA il y a deux ans et prévoit d’obtenir un diplôme en santé publique en mai. Elle dit que ses stages et son expérience professionnelle lui ont fait réaliser qu’elle veut travailler dans le domaine de la gestion de l’industrie de la santé.

« Chaque emploi que j’ai eu, le dénominateur commun entre ce que j’aime est d’être capable d’aider à résoudre des problèmes et d’aider à créer des choses qui aideront l’entreprise d’une certaine manière. C’est pourquoi, après tous mes stages et après avoir exploré un peu le monde, j’ai réalisé que je voulais vraiment me concentrer sur quelque chose en rapport avec la gestion « , a déclaré Avilés, qui travaille actuellement comme conseillère en location dans son complexe d’appartements.

Shipley a déclaré que le Centre d’innovation et d’avancement professionnel mettra en relation des partenaires commerciaux et communautaires avec des équipes multidisciplinaires d’étudiants pour travailler sur des projets identifiés par les organisations.

 » Ils peuvent aider une entreprise à créer un plan d’affaires pour quelque chose qu’ils veulent faire. Ils peuvent examiner une nouvelle façon pour cette entreprise de se développer », a déclaré Shipley. « Ils interagiront avec ces entreprises, ces organisations à but non lucratif et ces organismes gouvernementaux au sein de petites équipes et acquerront réellement les compétences techniques et non techniques que les employeurs recherchent. Et puis aussi leur fournir utilement une opportunité d’emploi pour lancer leur carrière lorsqu’ils terminent à l’UTSA. »

Shipley a déclaré que l’université prévoit de commencer avec une ou deux équipes multidisciplinaires cet automne, et de passer à cinq équipes ou plus au printemps.