Cuando las negociaciones de compensación de trabajadores con la compañía de seguros fallan, un comisionado decide el caso después de una audiencia. Usted puede solicitar una audiencia sobre prácticamente cualquier cuestión en su caso de comp, pero estas audiencias suelen implicar la cantidad de compensación por incapacidad permanente que debe obtener, y las reclamaciones negadas rotundamente por la compañía de seguros.

Su caso todavía puede resolver en cualquier momento, incluso después de la audiencia. La mejor manera de obtener el mejor acuerdo es prepararse para ganar su caso como si fuera a una audiencia.

El camino para resolver su reclamo

Aquí están los pasos básicos que tomamos para una audiencia de compensación de trabajadores de Carolina del Sur:

• Presentación de una audiencia. Presentamos un Formulario 50, el documento de la comisión de compensación de los trabajadores que da un resumen de su caso. Es posible que ya hayamos presentado uno para iniciar su caso, pero esta vez solicitamos una audiencia. Pueden pasar varias semanas hasta que se programe la audiencia. Pero cuando llegue, le tendremos preparado para testificar. Poco después de solicitar la audiencia, el abogado de la compañía de seguros presenta su respuesta oficial, un formulario 51.
• Deposición. Poco después de solicitar una audiencia, la defensa suele programar su declaración. Se trata de un testimonio juramentado fuera de la corte, por lo que la defensa tendrá una idea de lo que va a testificar en la audiencia. En algunos casos, también toman declaración a los médicos. Rara vez tomamos deposiciones porque aumenta el costo de su caso, reduciendo la cantidad que obtiene al final, y por lo general son innecesarias para nosotros. Pero si consideramos que una deposición es vital para su caso, la tomamos.
• Presentaciones previas a la audiencia. Los casos de compensación de los trabajadores dependen en gran medida de los documentos, especialmente los registros médicos. Alrededor de tres semanas antes de su audiencia, presentamos nuestra lista de testigos y documentos utilizados como prueba. También presentamos un formulario 58, un informe previo a la audiencia que el comisionado puede revisar para obtener una visión general de las cuestiones relacionadas con la audiencia.

Estas presentaciones son las más importantes para su audiencia. Tienen que ser hechos correctamente, y presentados a tiempo, o usted no puede usar su evidencia.

La Audiencia de Compensación al Trabajador

Las audiencias de compensación al trabajador están diseñadas para ser menos formales que los juicios con jurado. Por lo general, usted está en una pequeña sala de audiencias. Además de nosotros y de la otra parte, suele haber sólo el comisionado, tal vez su asistente, y un reportero de la corte.

A menudo, usted es el testigo más importante en su caso. Usted testificará y será interrogado. Si está con nosotros, estará preparado.

Las audiencias suelen durar entre media hora y tres horas, pero pueden ser más si el caso es complejo.

La orden de la Comisión

Después de la audiencia, el comisario emite la decisión oficial de su caso, llamada orden. El tiempo que transcurre entre la audiencia y la orden puede ser el más duro para ti, porque puede abarcar mucho más de lo que quieres esperar. Pero hay que recordar que los comisarios tienen muchos casos y que tienen la obligación de examinar cada uno con atención. Como queremos que presten especial atención a su caso, queremos que el comisario preste especial atención a todos los casos.

Sí, probablemente sea demasiado trabajo… para usted

La mejor manera de resolver un caso es prepararse para el juicio. La mejor manera de preparar un caso para el juicio es tener a un profesional de su lado que se gane la vida con ello. No sólo eso, sino que si no presenta los alegatos correctamente, puede perder su derecho a presentar las pruebas que pueden hacer ganar su caso. Ahí es donde entramos nosotros.

Esta es su única oportunidad de obtener una compensación completa y su mejor oportunidad de obtener toda la atención médica que necesita. No es el momento de tirar los dados o simplemente esperar lo mejor sin al menos consultar con un abogado de compensación de trabajadores con experiencia. No cobramos nada por escuchar su historia, conocer su caso y empezar a elaborar su plan para obtener el mejor resultado posible. No dude en iniciar un chat en vivo para que podamos ver cómo podemos facilitarle las cosas. También puede descargar nuestro libro The Hurt Worker’s Toolkit para obtener información valiosa para ayudarle.

Enlaces relacionados:

– Cinco maneras de proteger sus derechos de compensación laboral

– Tres razones por las que se niegan las reclamaciones de compensación laboral en Carolina del Sur

– ¿Cuánto cuesta contratar a un abogado de compensación laboral?